En relación con LA ADMINISTRACIÓN DE LA EMPRESA Y EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN

• Asesoramiento a los órganos de administración de la empresa como asesor externo e interno mediante nuestros letrados-socios exclusivamente
• Funciones de Secretario del Consejo de Administración en inglés y español
  • Facilitar el buen desarrollo de las sesiones del Consejo
  • Asistir al Presidente en la Convocatoria y elaboración del orden del día en las reuniones y comisiones del Consejo
  • Asesoramiento en los temas de naturaleza legal o estatutaria o relacionadas con las normas de Gobierno Corporativo
  • Llevar y custodiar los libros oficiales
  • Dejar constancia en los libros de actas el desarrollo de las sesiones y sus acuerdos
  • Incorporar dichas actas a los libros oficiales
  • Dar fe de las resoluciones adoptadas por el Consejo, mediante certificaciones con el visto bueno del presidente
  • Ajustar la actividad del Consejo a las normas legales, estatutos, reglamentos y normativa interna de la sociedad
• Dirección y asesoramiento personal de los asuntos del órgano de gobierno y otros órganos rectores de la empresa
• Asistencia a juntas tanto ordinarias como extraordinarias como Letrado Asesor
• Nombramiento como consejero independiente para realizar labores de asesoramiento jurídico a empresa                        

En relación con LA EMPRESA FAMILIAR

• Asesoramiento jurídico a sociedades familiares
• Los órganos de gobierno sociales frente a los órganos de gobierno familiares
• Los órganos familiares: la asamblea familiar y el consejo de familia de la empresa y sus funciones frente al tradicional consejo de administración
• Responsabilidad de los administradores de las empresas familiares
• La integración de los miembros de la familia en el consejo de administracion como consejeros independientes
• Los valores de la familia y la visión del negocio en las decisiones de la empresa
• Debate y ratificacion de las propuestas del consejo de familia sobre cambios generacionales, patrimonio familiar y resolución de conflictos
• Asesoramiento sobre los comités de seguimiento del protocolo familiar, el comité de liquidez y el comité de arbitraje.                                                              

En relación con las OBLIGACIONES DEL EMPRESARIO Y DEL ADMINISTRADOR 

• El contrato de sociedad entre la empresa y el administrador
• Retribución del administrador de la sociedad: cláusulas estatutarias
• La remuneración del administrador: asignaciones fijas, variables, planes de ahorro y distribución de dividendos
• Deberes de los administradores I: Deber de diligencia (dedicación y ejercicio del cargo, participación activa en las reuniones del órgano de administración, el deber de información a los consejeros, deber de vigilancia, deber de confidencialidad y el deber de coordinación).  
• Deberes de los administradores II: Deber de información y protección de la discreccionalidad empresarial
• Deberes de los administradores III: Deber de lealtad e independencia ( los deberes fiduciarios, el deber de confidencialidad, los distintos niveles de lealtad, conductas prohibidas y permitidas, el deber de lealtad en los grupos de sociedades sociedad matriz-sociedad filial),                                

En relación con EL ASESORAMIENTO JURÍDICO DE EMPRESA 

• Asesoramiento jurídico en materia Civil, Mercantil, Contencioso-Administrativo, Procesal, Laboral, Penal y Marítimo
• Representación de la Empresa y sus intereses ante reclamaciones judiciales y extrajudiciales y administrativas
• Asesoramiento a la empresa en materia de Protección de Datos, Transparencia Pública, Compliance y Blanqueo de Capitales
• Estudio y resoluciones delos problemas legales relacionados con la empresa, sus contratos, convenios y normativa interna
• Derecho mercantil estricto: Concurso de acreedores, Liquidaciones, Convenios, Cuestiones incidentales, Protección de créditos, Responsabilidad patrimonial, Garantías, Insolvencias.      
• Derecho laboral en la empresa: expedientes de regulación de empleo (ERE) y expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) 

En relación con el DERECHO ADMINISTRATIVO DE LA EMPRESA

• Responsabilidad social en decisiones de ámbito administrativo
• Responsabilidad administrativa por sanciones
• Responsabilidad fiscal: asesoramiento y representación judicial
• Responsabilidad patrimonial
• Juntas de compensación por expropiación
• Procedimientos de inspección tributaria: Impuesto de sociedades, IVA...
• Urbanismo y Territorio: procedimientos relacionados con la arquitectura, la promoción y la construcción
• Sanciones: por ocupación de vía pública, medioambientales, ruido. 
• Expedientes administrativos
• Licencias y concesiones administrativas
• Expropiaciones forzosas de terrenos y parcelas
• Régimen administrativo y limitaciones a la libertad de empresa
• Contratación pública

En relación con el DERECHO PROCESAL SOCIETARIO 

• Acciones de incumplimiento de contrato
• Acciones de enriquecimiento injusto contra los administradores por infracción del deber de lealtad y de diligencia
• Acción social y acción individual
• La responsabilidad del administrador social por deudas impagadas por la sociedad
• La accion de responsabilidad civil por daños contra los accionistas o terceros
• Causas de exoneración de responsabilidad en caso de disolución por pérdidas
• Accion de responsabilidad contra el administrador de hecho
• Impugnación de acuerdos sociales adoptados en junta general: asesoramiento al Consejo de Administración sobre causas de impugnación
• Impugnación de acuerdos nulos, contrarios a la ley o los estatutos 
• Acciones sobre contratos bancarios, contratos civiles y mercantiles, contratos de seguro y contratos laborales